Bank of America продолжает платить высокие бонусы для сохранения сотрудников

Bank of America Corp платил свои менеджерам миллионный бонусы с целью привлечь наиболее талантливых и сохранить наиболее успешных руководителей, что для компании является жизненно важным, сообщает New York Post со ссылкой на свои источники.

Среди них двое людей, пришедших в BofA из Merrill Lynch - Фарес Нухаим, недавно назначенный на пост вице-председателя банковского подразделения, и Гарри Макмахон. В обмен на высокие бонусы - Нухаим, например, получил около $15 млн. за 2 года.

"Борьба за профессионалов на рынке инвестиционного банкинга продолжает быть очень интенсивной и мы делаем необходимые шаги для сохранения ключевых членов нашей команды в ответ на внешние вызовы", - заявила официальный представитель BofA Джессика Оппенгейм.